以约谈为抓手 压实“一把手”法治建设“第一责任”

为进一步压实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，确保法治建设各项工作任务落到实处、取得实效，2023年8月31日，元谋县召开2023年度依法治县工作约谈会，对在2022年度法治建设成效考评中排名后两位的2个乡镇、4个县级部门和省州驻元单位党政主要领导进行集体约谈。县委全面依法治县委员会副主任兼办公室主任、县委常委、县委政法委书记李徐军出席会议并作约谈提醒。

会上，被约谈单位汇报了2022年度法治建设成效考评存在问题整改落实情况和2023年度法治建设工作开展情况。在汇报中各单位直面存在的问题，深刻剖析了存在问题的原因，做到不回避、不推脱、不遮掩，并制定了务实管用的整改工作措施，对存在的问题进行了逐条逐项整改落实，切实把依法治县工作摆到了重要位置。

县委常委、县委政法委书记李徐军对被约谈的乡镇、县级部门、省州驻元单位提出具体工作要求:一是要提高政治站位，深化思想认识。要严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，做到“四个亲自五个同落实”，人员力量落实到位，把工作做在平时，扎实推动法治建设工作任务落地落实。二是要强化问题导向，压实责任抓整改。要正视差距，进一步增强做好依法治县工作的责任感、使命感和紧迫感，不讲条件，不讲困难，细化任务，压实责任，不折不扣抓好2022年度法治建设成效考评反馈存在问题的整改落实。举一反三，防微杜渐，深入分析查找存在的突出问题，认真抓好补短板，强弱项工作。三是要强化督导检查，严格跟踪问效。县委依法治县办要加强对全面依法治县工作落实情况的指导督促、考核评价，结合法治元谋建设的具体实践，修订完善法治建设成效考评指标体系，客观准确考评各级各部门工作情况，确保全面依法治县各项决策部署落到实处、见到实效。要对重点工作进行督察督办，采取随机抽查、民意测评等多种方式，加强跟踪督促和指导，及时发现问题、解决困难、推动工作。

通过约谈，使被约谈单位进一步厘清依法治县工作思路，明确法治建设工作目标和任务，切实增强党政主要负责人抓好依法治县工作的责任感、使命感和紧迫感，为推动法治建设工作再上新台阶奠定坚实基础。