元谋县“十提十促”狠抓就业帮扶助力乡村振兴

2023年是全面建成小康社会的重要一年，也是决胜脱贫攻坚、推动乡村振兴发展的关键一年。为持续做好脱贫人口的就业帮扶，实现更高质量和更加充分的就业，元谋县人力资源和社会保障局采取有力措施，“十提十促”狠抓就业帮扶助力乡村振兴，稳定脱贫群众增收致富。

一是措施保障提增收促振兴。成立元谋县人力资源和社会保障局巩固拓展脱贫攻坚推进乡村振兴有效衔接行业部门工作领导小组，充分发挥领导小组办公室协调推动的职能作用，制定下发《关于下达元谋县2023年农村劳动力培训和转移就业目标任务的通知》，进一步明确各乡镇和成员单位职能职责及目标任务，扎实推动农村劳动力培训和转移就业工作深入开展。

二是精准摸排提增收促振兴。进一步精准摸排脱贫劳动力转移就业情况，推进就业帮扶工作。深入开展大排查、大走访，通过入户调查、电话询访等方式摸清底数，动态掌握全县1.36万名农村脱贫劳动力情况，分类建立台账，并及时更新农村脱贫劳动力系统数据。截至目前，已完成农村脱贫劳动力系统更新1.36万名，更新完成率达100%。

三是宣传动员提增收促振兴。为进一步做好脱贫劳动力转移就业服务工作，提高岗位信息宣传力度，不断拓宽受众面，充分利用QQ群、微信群、各村大喇叭、电子显示屏等对全县劳动力广泛宣传务工企业招聘信息，并开展“面对面、心贴心”座谈会宣传，把用工信息宣传到家家户户，引导有就业意愿的劳动力有意向性的选择合适自己的务工企业，确保劳动力就业工作稳步推进,实现宣传动员一批增收致富。截至目前，共悬挂横幅28条，通过各种途径发放就业政策解读、创业指南、岗位信息等宣传资料1.5万余份。

四是优化服务提增收促振兴。充分运用“互联网+”手段，积极落实“网络招聘”、“就业援助”“百日行动”等专项行动，加大“一部手机就业通”网络就业平台推广使用力度，持续完善公共就业创业服务平台，利用赶街日等方式，随时随地将企业用工、农民求职的桥梁搭建在农村的街头巷尾，积极为脱贫劳动力提供线上线下就业服务。截至目前，开展专场招聘24场次，参加招聘企业48家,发布用工信息14期、岗位信息3.88万余个，达成就业意向1200余人次，现场签订用工协议182人，解决企业用工1000人，有效实现劳动力供需对接；统筹实施“点对点、一站式”农民工返岗复工直达服务，为农民工提供“出家门进车门、下车门进厂门”运输服务，有序组织农民工返岗2.68万人，其中，省外直达运输服务专列2趟6人、专车38车2228人。

五是集中排查提增收促振兴。每月按照元谋县防止返贫监测帮扶集中排查县级数据比对工作会议及县乡村振兴局工作要求，及时安排人员对新增监测对象进行信息校验、核实，比对是否属于我县机关事业单位在职在编正式工作人员，并及时将比对情况上报县巩固脱贫攻坚推进乡村振兴领导小组办公室。截至6月底共比对核实监测对象人员48户148人。

六是平台救助提增收促振兴。为确保平台宣传推广工作有序、高效开展，认真抓好人社系统的找工作和找培训服务事项，要求各乡镇至少安排1名专人负责，现已开发政府救助平台人社管理人员13名，进村入户做好宣传，及时为群众讲解平台使用方法，解答群众问题和疑惑，进一步提升宣传“广度”。及时为群众对接平台需求，累计办理找工作事项135件，办结率为100%。

七是岗位开发提增收促振兴。为消纳农村剩余劳动力，着力提高贫困群体收入，落实政府兜底安置就业职责，促进困难群体、农村大龄失业人员等充分就业，积极开发符合村情的人社信息员、卫生保洁员等公益性岗位，实现由“输血式”帮扶到“造血式”帮扶转变，为乡村振兴工作的进一步开展汇聚了磅礴力量。2023年全县开发乡村公益性岗位331人，发放补贴资金180.37万元。

八是技能培训提增收促振兴。坚持把加强劳动力职业技能培训作为提升转移就业质量和水平的关键性工作来抓，创新培训模式，针对劳动力就业需求和自身特点，开展广覆盖、多形式、多类别的培训。2023年全县培训脱贫劳动力培训0.58万人，完成州下达年度目标任务0.34万人的170.59%，开展网络创业、文旅服务、新业态发展、中式烹调、中药材种植等各类培训34个班次1323人，其中：脱贫劳动力308人。支付职业技能培训资金98.14万元，全面提升务工人员技能水平，促进农村脱贫劳动力转移就业。

九是零工市场提增收促振兴。为适应新形势下就业工作新需求，统筹解决企业“用工难”和重点群体“就业难”问题，元谋县扎实推进零工市场建设，精准适配，努力搭好“暖心桥”，让求职有温度，就业有速度，解决了以往“等”“靠”的被动就业局面。截至目前，零工市场已试运营，4个工友之家在建设推进中，试运营至今与企业签订劳务合作协议49家，累计服务零工人员0.45万人次，发布就业岗位信息2045余个，求职登记2400人次，提供就业政策咨询和解答1800人次，与重点企业对接97次，召开现场招聘会5场次，为企业提供用工服务0.31万人次，实现稳定就业2000余人。

十是转移就业提增收促振兴。紧紧围绕2023年“稳存量、调结构、提质量、强培训、破难题、励返乡、创品牌”的工作思路和措施，不断夯实工作基础，全力以赴稳就业，千方百计促就业，以精准劳动力转移就业服务保障群众增收，扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。截至目前，全县农村脱贫劳动力1.36万人，实现转移就业1.34万人次，占脱贫劳动力总人数的98.52%，占2022年脱贫劳动力转移就业1.33万人的100.75%，完成2023年州下达任务1.21万人的110.74%；其中县内0.96万人、县外省内0.11万人、省外0.27万人，完成2023年州下达任务省外转移就业0.22万人的122.73%。