元谋县组织开展2026年政府安排工作退役士兵待安置期间顶岗实习活动助力老兵平稳转型

为进一步加强和规范政府安排工作退役士兵待安置期间的教育管理工作，切实提升退役士兵适应地方工作的能力素质，帮助其顺利实现从部队到地方的角色转变。4月9日，元谋县组织为2026年度符合政府安排工作条件的退役士兵开展为期1个月的顶岗实习活动，为他们正式上岗履职奠定坚实基础。

此次顶岗实习严格遵循政策要求与安全规范，实习岗位均设定为临时性、辅助性岗位，不占用接收单位编制，且明确不得涉及涉密、执法、财务审批等高敏感性工作，确保岗位设置合规、安全、稳妥。实习坚持自愿参与原则，县退役军人事务局、接收实习单位与退役士兵三方共同签订《岗前实习协议》，对实习岗位、期限、内容、三方权利义务、考核方式及协议解除条件等核心事项作出清晰界定。同时，退役士兵主动签署《自愿参加岗前实习承诺书》，以严肃态度对待实习期间的日常管理。

实习期间，退役士兵实行双重管理机制，以接收单位管理为主、县退役军人事务局协同管理，退役士兵严格遵守接收单位各项规章制度，服从工作安排，认真履行岗位职责，将部队优良作风融入日常工作。实习期满后，接收单位将从政治表现、工作态度、业务能力、纪律作风等方面对实习人员作出全面鉴定，鉴定结果将在退役士兵安置选岗前及时反馈，助力退役士兵查缺补漏。

在实习待遇保障方面，县退役军人事务局积极鼓励各接收单位结合实际，为实习退役士兵发放适当的餐补、交通补贴或其他福利。同时，接收单位为实习退役士兵购买实习期间人身意外伤害保险，或将其纳入单位现有安全保障体系，全方位为实习退役士兵保驾护航。

此次顶岗实习是元谋县优化退役士兵安置服务、提升安置质量的重要举措，既为待安置退役士兵搭建了熟悉地方工作、锤炼业务本领的实践平台，也有效促进了退役士兵与地方单位的双向了解，助力他们更快融入地方、服务地方，真正实现 “退役不褪色、转岗建新功”。