脱贫攻坚工作出现新问题不容忽视

随着脱贫攻坚工作不断深入，精准脱贫已经取得阶段性成效，但在工作推进过程中仍不断有新问题、新情况出现

（一）部分贫困群众内生动力不足的问题

仍有部分贫困群众内生动力不足，安于现状，主动脱贫意识不强，一定程度上还存在“等、靠、要”的思想，发展动力和能力不足。

问题原因:一是认识上不足，自身懒惰，不想发展，不愿发展，产业发展积极性不高；二是能力上不足，不少贫困群众受教育程度低，长期从事传统小农生产，加之缺乏资金、技术等，发展能力不足，怕担风险。

工作建议：一是突出从精神上、从志气上给予帮扶，杜绝单纯“给钱给物”的养懒汉措施，引导群众主动参与，鼓励贫困群众通过自我奋斗改变生活。二是通过树立典型，利用先进事迹感染贫困群众。

工作措施：深入开展“自强、诚信、感恩”主题实践活动，扎实开展“模范先锋、脱贫光荣”和“三讲三评”活动，培植贫困群众树立生活的信心和脱贫致富的志气，坚持扶贫与扶志扶智并重，外部帮扶和内生动力“双轮驱动”，突出群众主体，激发内生动力；开展全方位靶向式的技能培训，有针对性地加强科普知识和实用技术培训，使每个有脱贫能力的贫困人口都掌握一门劳动技能，增强内生动力，实现脱贫致富目标；抓实抓好“热坝爱心超市”、“小广场、大喇叭”、农民讲习所和四面红旗评比等十小工程，充分激发贫困群众的内生动力。

（二）少数贫困户档案资料不完善的问题

存在问题：少数建档立卡贫困户档案资料填写不完善。

问题原因：一是挂包干部能力素质参差不齐，导致在制作贫困户档案资料的过程中不规范；二是贫困户脱贫出列是个动态的过程，部分贫困户人员情况和家庭状况处于不断变化中，户档更新不及时。

工作建议：理顺档案整理、规范制度，根据挂包干部、工作队、村组干部的特点、特长，合理分工，分块负责配合，发挥挂包干部熟悉所挂包贫困户的真实情况的作用，由挂包干部负责建档立卡贫困户信息数据的收集、反馈；发挥工作队熟悉档案整理业务的作用，各村组建由驻村队员、乡挂点包村工作队员、部分熟悉业务、懂政策干部组成的工作队，专门负责脱贫攻坚户档和村档的整理；发挥挂点领导的统筹协调作用，根据工作量，带领2－3人专门负责脱贫攻坚户档、村档的审核把关。

工作措施：围绕识别、帮扶、退出的主线，制定规范化、可查询、能追溯的“一村一档”“一户一档”目录清单；根据工作量、工作进度，统筹安排时间，分步骤有序开展脱贫攻坚档案的整理规范，挂包干部通过“扶贫工作日”完整采集建档立卡贫困户的信息数据，家庭情况发生变化的，及时采集报档案整理工作队；档案整理工作队，集中时间、精力，统一标准要求，开展各村脱贫攻坚村档、户档的整理，并将信息数据及时反馈国办、省办系统信息录入审核人员，及时维护国办、省办系统信息数据。

（三）少数挂包干部作用发挥不充分的问题

存在问题：少数挂包干部存在出人不出力和履职不到位的问题。

问题原因：一是少数挂包干部站位不高，思想认识还有待进一步提高。二是少数挂包干部对脱贫攻坚工作长期性和复杂性认识不足，方式方法单一。

工作建议：积极与挂包单位主要领导汇报对接，加强挂包干部“扶贫工作日”工作到位情况督查；强化挂包干部工作开展审核把关，审核过关一人走一人。

工作措施：严格按照“扶贫工作日”工作相关要求，加强挂包干部督查问效，切实调动挂包干部的工作热情，充分发挥挂包干部脱贫攻坚主力军的作用；进一步压实挂包干部在脱贫攻坚工作中的任务，检查抽查帮扶对象对挂包干部基本情况的熟悉程度和对帮扶干部的满意度等，全面掌握帮扶干部和帮扶对象相互之间信息了解情况，破解挂包干部在挂包帮扶中形式主义、官僚主义等问题。