家门口的务工车间激发就业“薪”方向

平田乡以优化公共服务为切入点，以提升服务效能为突破口，将“家门口的务工车间”作为推动乡村振兴、促进群众增收致富的关键平台，通过党建引领、资源整合、精准施策，促进农村劳动力实现“家门口”就业，助力乡村振兴走出增收“新路子”。

搭建平台，打造务工车间促增收。全乡积极探索党建引领下的邮快合作与客货邮发展新途径，打造“红色驿站”作为“家门口的务工车间”的核心载体，创新“物流+直播间+务工车间”模式，集中圆通、申通等5家物流公司的农村快递，在“邮路直送+村组代办”环节，创新融合“平田敲门嫂”志愿服务品牌，结合文明实践和志愿服务活动，为群众带来更便捷的服务。紧扣市场需求和群众增收意愿，依托务工车间平台开展“订单式”就业培训和就业引导培训班，邀请网络公司专家和“平田敲门嫂”、平田商会中的致富带头人做客“直播间”讲授电商创业、分享致富经验、传递市场信息，为群众提供免费技能培训和市场咨询。目前，全乡共开展电商培训4期，共200余人参加培训。

四级联动，务工车间助农增收。依托务工车间形成的辐射效应，推广“电商+基地+合作社+农户”的联农带农机制，探索土地流转、劳动用工、订单生产、代销等方式，促使电商企业与产业基地、合作社、家庭农场、种植大户等之间形成稳定的购销合作关系。充分挖掘务工车间及其关联的就地就近就业潜力，依托“平田幸福里”社区，加强用工供需对接，大力扶持增友红糖、平田葡萄、金桔、柚子等特色产业，有效打通网络销售和市场销售双渠道，积极吸引劳动力资源向平田集聚，在保障有效促进农村劳动力通过务工车间及关联产业就地就近就业增收的同时，实现促农增收、降低务工成本、兼顾家庭照管的美好愿景。

开发岗位，务工车间带动增收。以党建为引领，将“红色驿站”务工车间服务阵地高效转化为就业增收阵地，创新开发“红色物流车间”岗位，积极吸纳周边群众及灵活就业群体进入车间务工。每逢电商购物旺季（如6.18、双十一等），通过驿站发布岗位招募信息，组织人员从事快递分拣、运输、取件等工作，工资实行“当日结算”，平均日薪可达120元，显著提升了家庭收入水平。务工车间临时用工模式既满足物流高峰期用工需求，又为群众开辟“家门口就业”新路径，实现“群众增收”与“基层治理”双向赋能。此外，务工车间在邮快合作领域积极探索“邮超”互补新模式，在务工车间开设生活超市，以邮快业务吸引顾客，多渠道增加务工车间收入。截至目前，“红色驿站”务工车间累计带动20余人次就业，成为盘活辖区人力资源、助力居民持续增收的惠民举措，让“红色驿站”真正成为群众“就业有岗、增收有路”的致富站点。

下一步，平田乡将积极发挥基层党组织密切联系群众的优势，当好“红娘”，为企业和求职群众牵“红线”，持续推动建好、用好“家门口的务工车间”这一增收平台，扩大规模，开发更多岗位，真正做到把好事办好、把实事办实，让促农增收的成效更加显著。