新华乡：全力写好稳就业保就业民生“答卷”

新华乡深入贯彻落实党的二十大精神，按照省州县党委政府关于稳经济、稳就业系列决策部署和工作安排，大力实施各项就业行动措施，进一步巩固拓展脱贫攻坚成果、助力乡村振兴，全力写好稳就业保就业民生“答卷”。

强化组织领导。乡党委政府高度重视，切实强化工作谋划、统筹、指挥和协调，成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长的工作领导小组，乡社会保障和为民服务中心主任及工作人员为成员，专门负责稳就业保就业工作，4个村委会34村民小组实行主要领导包片、挂点领导包村、包村队员包组的“三包”责任制，全力稳定和扩大就业。

精准摸清底数。组织驻村队员、乡机关干部职工、村委会“四职”干部入户对农村劳动力进行深入细致地摸底，摸清农村劳动力已转移就业人员的就业单位和岗位、月务工收入、就业时间、联系电话等基本情况，在乡、村两级建立农村劳动力动态管理台账，做到家底清、情况明。目前为止，全乡共有劳动力4465人，已转移就业3845人。

开展广泛宣传。多途径主动搜集各类用工信息，整理归类后，通过赶集日、召开群众会、招聘会、座谈会、入户走访、微信群等方式发放招聘信息，确保农村劳动力每天都能获得最新消息，坚持“送岗位、送服务、送温暖”到群众家门口，增加群众就业机会，确保“零就业”家庭动态清零。

加大培训力度。围绕乡镇产业结构、经济特点及农民的实际需求，以提高农民科技素质、增强致富本领为重点，组织开展肉牛养殖、高产水稻种植、网络创业等各类技能培训，1200多人次通过参加专项培训、技能培训增长了本领，为有效增加收入打下坚实基础。

用好公益性岗位。加大各类乡村公益性岗位统筹使用力度，健全“按需设岗、一刚聘任、在岗领补、有序退岗”管理机制，坚持就业困难群体兜底帮扶，优先选聘符合条件的脱贫户和监测对象，全乡选聘乡村保洁员、生态护林员等160余人，着力推动托底安置，确保群众在家门口稳定就业。