元谋县全力做好水电移民帮扶和教育引导工作

一是建立干部联系服务移民工作机制，县级部门干部职工结对联系服务移民户，常态化开展移民入户遍访，每月入户走访移民户2次以上，帮助移民解决就业、就学、就医等困难问题，做好移民关爱帮扶，疏导情绪，化解矛盾。二是抓好移民培训工作。举办以“感恩教育、行为习惯、典型培树”为主题的移民培训3期3304人，不断提高移民法律意识和道德素质，引导移民依法依规提出合理诉求。三是抓好安置点村民自治管理。共设置及命名行政村4个（江洲、金龙、龙街、大树），村民小组17个。同时每个行政村成立临时党组织和临时村（居）民管理委员会，由科级领导担任书记或主任，迁出迁入地乡镇和原村委会班子任委员，健全村民自治组织体系，制定完善村规民约，实现移民自我管理、自我服务。四是做好移民就业服务保障工作。截至9月底，共培训移民群众2032人，投入培训经费313.62万元。坚持外出转移就业和县内就业相结合，做好县内种养殖基地、建筑工地及其他企业用工信息摸排和省外用工信息归集，做好岗位信息发布，引导移民群众外出务工，全县水电移民劳动力5522人，截至目前，实际外出务工4509人，转移就业率达82%。